根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及國辦發(fā)（1997）36號文件和XXX公司的要求，為強化安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)管理工作，最大限度的控制各類事故的發(fā)生，實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)“0001”奮斗目標(biāo)事，并通過簽定安全環(huán)保責(zé)任狀，層層明確責(zé)任，實現(xiàn)目標(biāo)分解落實的目的， 為此簽定此狀。
    一、簽責(zé)任狀的要求：
    振動篩工是本崗位安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)第一責(zé)任人，對安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)工作應(yīng)負(fù)全面的直接責(zé)任。
    二、崗位責(zé)任：
    1、按分解指標(biāo)所規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)保質(zhì)、保量、保安全的完成本崗位的工作指標(biāo)。
    2、嚴(yán)格執(zhí)行破碎、篩分、皮帶運輸?shù)燃夹g(shù)規(guī)程和設(shè)備操作規(guī)程，保證生產(chǎn)正常運行。
    3、認(rèn)真進(jìn)行巡回檢查，及時與上、下工序聯(lián)系，保持粉礦倉的礦石貯備量。
    4、精心維護(hù)和保養(yǎng)設(shè)備，減少故障，使其處于良好的運行狀態(tài)，做好運行和保養(yǎng)記錄。
    三、考核指標(biāo)：
    實現(xiàn)：工亡、重傷為零，重大設(shè)備事故為零，重大火災(zāi)事故為零，重大交通事故為零，重大經(jīng)濟(jì)損失為零。
    四、獎勵與懲罰：
    1、對于認(rèn)真履行職責(zé)，年內(nèi)完成目標(biāo)責(zé)任狀指標(biāo)要求的：
    （1）每年發(fā)放安全獎勵360元。
    （2）取得先進(jìn)、標(biāo)兵評選資格。
    2、對年度內(nèi)完不成下列所有指標(biāo)，除不得規(guī)定的安全獎外，按以下處罰：
    （1）出現(xiàn)重大事件、重大設(shè)備損失萬元以上事故，否決2個月。
    （2）出現(xiàn)輕傷事故，當(dāng)事人當(dāng)月否決。
    （3）發(fā)生事故立即如實上報車間（車間在于24小時內(nèi)報安環(huán)處）隱患、謊報以及故意破壞、偽造事故現(xiàn)場的當(dāng)事人處以100-300元罰款；造成的其他后果由本人負(fù)責(zé)。
    （4）開車前必須檢查各密封點是否漏塵。管道是否暢通。有漏塵和堵塞現(xiàn)象不得開車。否則每罰款50元。
    （5）開車前先開動除塵設(shè)備，操作人員必須佩好防塵口罩。否則罰款20元。
    （6）各種設(shè)備的運行檢查。維修記錄齊全整潔。否則罰款20元。
    （7）安全學(xué)習(xí)、活動到課率達(dá)不到者，給予責(zé)任人每人次扣20元。
    （8）嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，嚴(yán)禁違章作業(yè)和違章指揮，違章一次罰款50元。
    （9）勞保用具用品穿戴整齊，發(fā)現(xiàn)不合格一次罰款20元。
    （10）對本崗位的工具、材料、備件盜竊案件負(fù)責(zé)；并賠償價值的30%。
    （11）粉塵合格率必需達(dá)到86%以上。否則每次罰款50元。
    （12）未盡事宜按礦考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
    五、目標(biāo)責(zé)任狀實施：
    本責(zé)任狀由XXX公司倉上分礦選冶廠安全環(huán)保領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。各班長監(jiān)督執(zhí)行。
    六、責(zé)任狀簽章：
                       段長：                   簽狀人（振動篩工）：
    七、簽狀時間：