2008年上半年，我們對淮安市的532戶企業(yè)開展了勞動防護(hù)用品專項(xiàng)監(jiān)督檢查，在532戶企業(yè)中，非煤礦 山110戶，化工企業(yè)53戶，建筑施工企業(yè)202戶，電力14戶，冶金機(jī)械造船電子135戶；其他企業(yè)18戶。發(fā)隱患整改通知書328份（其中：非煤礦山 102份，化工企業(yè)18份，建筑施工企業(yè)141份，冶金機(jī)械造船電子企業(yè)67份），受處罰企業(yè)50戶（其中：非煤礦山 10戶，建筑施工企業(yè)各40戶）。
        一、現(xiàn)狀  從專項(xiàng)監(jiān)督檢查情況看，大部分生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)都能按照有關(guān)法律、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)要求，建立了勞動防護(hù)用品的采購、驗(yàn)收、保管、發(fā)放、使用、更換、報廢及個人配備要求等各項(xiàng)管理制度，設(shè)立勞動防護(hù)用品專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)；有購買和發(fā)放記錄；對過期報廢的勞動防護(hù)用品能按規(guī)定要求予以更換和銷毀。多數(shù)企業(yè)從業(yè)人員能按照規(guī)定和要求正確使用和佩戴勞動防護(hù)用品，也能掌握勞動防護(hù)用品性能及作用，對自身所享有的勞動防護(hù)權(quán)益也能夠自覺維護(hù)，沒有發(fā)現(xiàn)不按照規(guī)定購買和不使用通過安全標(biāo)志認(rèn)可的特種勞動防護(hù)用品的企業(yè)。從匯總情況看：產(chǎn)品合格率為80％，（其中：非煤礦山的安全帽、防塵口罩合格率為80％，化工企業(yè)的防塵口罩、防護(hù)面具、特種工作服合格率為75％、建筑施工企業(yè)安全帽、安全帶、安全網(wǎng)65％，電力企業(yè)的安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、防護(hù)面具、防塵口罩、特種工作服、安全鞋（靴）等勞動防護(hù)用品的配備率、合格率均達(dá)到100％，其他企業(yè)合格率為65％。據(jù)統(tǒng)計(jì)，在這次檢查的企業(yè)中，按照《江蘇省勞動防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)》按時、按量為從業(yè)人員配備質(zhì)量完好的勞動防護(hù)用品的企業(yè)占76％；根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和《江蘇省安全生產(chǎn)條例》有關(guān)規(guī)定落實(shí)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的企業(yè)占67%；建立和實(shí)行勞動防護(hù)用品購買、發(fā)放、保管、使用等制度的企業(yè)占95%。 
       二、問題  一是個別企業(yè)特別是個體私營企業(yè)負(fù)責(zé)人安全意識淡薄，對按標(biāo)準(zhǔn)配備和使用勞動防護(hù)用品的重要性認(rèn)識不足。對職工的勞動保護(hù)普遍未予足夠重視。一些企業(yè)負(fù)責(zé)人認(rèn)為“有無勞動防護(hù)用品不影響干工作，管不了那么多”。如少數(shù)建筑企業(yè)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)及個體企業(yè)都不同程度地存在勞動防護(hù)用品發(fā)放不足的問題。二是有的企業(yè)未建立健全勞動防護(hù)用品專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理制度及勞動防護(hù)用品采購、驗(yàn)收、保管、發(fā)放、使用、更換、報廢等管理制度。三是有的企業(yè)未按標(biāo)準(zhǔn)為職工配備勞動防護(hù)用品，勞動防護(hù)用品投入不足。四是有的企業(yè)未建立健全勞動防護(hù)用品管理臺帳，有的建筑單位與施工企業(yè)未按要求在施工合同中明確有關(guān)勞動防護(hù)用品的條款。五是有的勞動防護(hù)用品“三證”不全或已過期或不符合國家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，甚至是國家明令禁止或淘汰的產(chǎn)品。六是個別從業(yè)人員自我防護(hù)意識差，在生產(chǎn)過程中未正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品，一些建筑、冶金，機(jī)械造船電子企業(yè)的職工，由于沒有系統(tǒng)接受安全知識教育，對生產(chǎn)環(huán)境中存在的危險認(rèn)識不足，不能按要求正確穿戴勞動防護(hù)用品，甚至有的職工認(rèn)為穿戴防護(hù)用品不方便，會影響工作。 
       三、對策  針對存在的問題，應(yīng)堅(jiān)持以人為本、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實(shí)《勞動防護(hù)用品監(jiān)督管理規(guī)定》，嚴(yán)格按照國家、省有關(guān)要求，抓好勞動防護(hù)用品管理工作。一是進(jìn)一步加大宣傳力度，規(guī)范各種勞動防護(hù)用品管理制度、量化標(biāo)準(zhǔn)，積極在局內(nèi)網(wǎng)站上發(fā)布各種相關(guān)信息。二是加大監(jiān)督管理力度，充分發(fā)揮監(jiān)管職能，提高生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人對勞動防護(hù)用品重要性的認(rèn)識，加大對勞動防護(hù)用品的投入，健全完善勞動防護(hù)用品管理制度，并教育從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。三是抓好勞動防護(hù)用品執(zhí)法檢查，對不按標(biāo)準(zhǔn)配備、不正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品的單位和個人，按照勞動防護(hù)用品有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行整改和處罰。四是督促相關(guān)部門和單位，加強(qiáng)相關(guān)行業(yè)的勞動防護(hù)用品管理工作。五是安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)、工商部門聯(lián)合監(jiān)督檢查防護(hù)用品市場，從源頭上防止和杜絕不符合安全防護(hù)性能的勞動防護(hù)用品進(jìn)入使用領(lǐng)域。六是繼續(xù)加強(qiáng)特種勞動防護(hù)用品生產(chǎn)、經(jīng)營單位的專項(xiàng)檢查，擴(kuò)大檢查覆蓋面，不留死角。